最新消息2023年11月1日起,贵州医

导语：最新消息，贵州医保局发布通知，从年11月1日起，贵州医保延长了最低缴费年限。

根据通知，只有缴纳满一定年限的职工才能享受医保退休待遇。此举旨在规范职工基本医疗保险缴费年限政策，确保医疗保险待遇的真实性和可持续性。

以下是通知的细节内容：首先，想要享受退休医保待遇，职工医保参保人员必须满足一些条件。

其一，必须达到法定退休年龄或已办理城镇职工养老保险退休手续。

其二，职工医保缴费年限也是必须满足一定要求的。具体而言：在贵州医保启动前已参加工作的人员，他们的职工医保缴费总年限不少于10年，且在贵州省内医保实际缴费年限不少于10年。

在贵州医保启动后至年12月31日前参加工作的人员，职工医保缴费总年限不少于15年，且在贵州省内医保实际缴费年限不少于10年。

而在年1月1日以后参加工作的人员，他们的职工医保缴费总年限就要求不少于25年，且在贵州省内医保实际缴费年限不少于10年。

其次，参加工作时间的认定也成为决定参保人员具体缴费年限的重要因素。因此，《通知》特别明确了认定参加工作时间的规定。

按照规定，参加工作时间以相关部门出具的参加工作(参军)时间认定材料为准。

对于没有相关认定材料的人，参加工作时间以个人首次缴纳职工医保费的时间为准。

对于未达到规定缴费年限的参保人员，有两种选择。一种是一次性趸缴或者继续顺延缴费至规定年限后，可以享受职工医保退休待遇。

另一种是不选择一次性趸缴或继续顺延缴费至规定年限，暂停职工医保参保关系，按规定参加贵州省城乡居民基本医疗保险，并享受相应待遇。

各级医保经办机构需保留参保人员的职工医保缴费年限记录，以便在参保人员重新选择职工医保时办理相关手续。

对于已超过法定退休年龄或已办理城镇职工养老保险退休手续但从未参加职工医保的人员，只要一次性趸缴或继续顺延缴费至规定年限后，即可享受职工医保退休待遇。最后，通知还明确了缴费年限的具体计算规则。

在贵州省内不同统筹地区的实际缴费年限可以互相认可，合并计算为本省的实际缴费年限。对于从外省跨省流动到贵州就业的人员，其在外省的实际缴费年限也会被计入职工医保缴费总年限。

退役军人或由军队提供保障的涉军人员，其医保关系从部队转移到地方后，部队服役年限或军队医疗保险缴费年限也会合并计算为职工医保缴费总年限。

总之，贵州医保局的这一通知对于规范医保缴费年限政策具有积极的意义。

通过延长最低缴费年限，可以保证职工医保待遇的公平性和可持续性。同时，更加精确地认定参加工作时间，可以减少人为纠纷，确保政策的有效执行。

对于未达到规定缴费年限的参保人员，也提供了不同选择，为他们提供了一定的灵活性和保障。